岗位要求：
1.根据公司年度经营目标（品质提升、工厂质量降本、安全等），对可操作性控制措施且跟踪实施；
2.定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施；
3.负责质量、食品安全管理体系的实施推进稽核以及迎检第三方认证工作；
4.计划和主持内部质量体系审核和组织管理评审，向经理报告质量体系的运作情况；
5.负责新品试产过程中质量问题的收集反馈及跟进工作
6.负责整理年、季、月、日产品质量统计报表；
7.负责生产异常、来料等品质异常的反馈、分析和跟进处理；
8.负责客户投诉具体原因的验证分析等工作
9.组织资源，分析、验证重大品质异常，跟进各项改善进度，*终输出总结报告；
10.归纳总结各类异常现象、原因，制定相应的品质控制标准（过程检验及控制）、处理流程以及工作指示等；
11.统计、总结各类异常，定期输出失败案例教材，并组织相应的培训；
12.定期或不定期组织员工进行质量检验标准的培训，提高检验人员的业务水平，资质考核；
13.参加部门早会，传达公司相关信息及制度并对员工反馈问题解答，并将每日异常情况进行反馈跟踪；
14.负责检验治具、量具的校准送检；
15.全面负责现场的5S工作，保持责任区整洁有序；
16.完成上级临时交代的及其他部门需配合的工作事项。

任职资格：
1、相关行业专科以上学历；
3、有ISO9001等内审员资格证书者优先；熟悉卓越绩效、6西格码管理、TQM、5S、TPM等管理工具；熟练使用办公软件；
4、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神；良好的沟通组织协调能力；
5、从事ISO体系主要工作并编写过认证体系相关文件工作经验者优先。