职责1：规划工作计划，执行绩效考核目标67
61执行上级制定的绩效目标及工作安排。
职责2：工厂过程产品质量监控67
61负责对饮料线过程质量监控工作；67
61负责对生产线异常反馈生产调整，并跟踪改善结果；67
61发现重大问题时反馈主管处理，确认不产生批次性不良。
职责3：班组人员安排及规划67
61负责当班生产品质落实，协助团队完成生产任务；67
61负责当班人员工作合理安排，组织交接班会。
职责4：员工的教育训练与考核67
61组织班组员工进行技能学习及宣贯；67
61日常工作中对班组员工异常情况进行纠正；67
61对班组员工的综合表现做记录