岗位职责:1、负责店铺销售业绩,按照公司要求完成销售指标;2、销售产品及品牌形象与提供优质顾客服务(包括接待顾客、解答顾客查询、处理投诉及提供售后服务等);3、负责店铺人事管理(包括工作及人手分配、督导及培训下属、建立团队);4、监督及控制店铺业务运作;5、管理存货(包括盘点、控制存货及存货与销售分析等);6、整理分析销售资料予有关部门作为拟定市场及销售策略之参考;7、公司安排的其它工作。任职要求:1、年龄22-40岁;净身高162cm以上;高中以上学历2、有女装或者轻奢时装品牌背景者尤佳(至少3年销售经历及至少年销售300万以上专卖店管理经历)3、目标感强,使命必达;销售能力及处理问题能力强;4、具备高度的责任心及店铺人员管理理念,主动性强并能承受工作压力