岗位职责:1.协助上级领导定期收集各部门业务流程痛点和推动业务流程不断完善形成标准化、制度化、文件化,促进内部运营更高效的目标;2.根据公司内部运营管控需要,协助公司各级领导提炼核心的经营-管理-业务KPI指标;3.定期收集KPI数据并统筹数据分析,出具具分析与改进建议;4.整理各部门流程需求文档,协同公司信息化部门在信息化系统搭建线上流程,整体完成业务流程线上化工作;5.协同公司信息化部门主导KPI数据系统开发工作,将KPI手工报表转为系统报表;任职要求:1.本科及以上学历;2.5年以上生产制造行业体系工作经验,有ISO9001质量管理体系推进以及KPI相关工作经验;3.熟练使用各类办公软件以及VISIO,具体较强的数据统计与分析能力;4.执行力强,且以结果为导向,有强烈的目标感。我们提供:1、发薪日期:每月15日发上月工资2、工作时间:8:30-17:30,双休,5天8小时3、五险一金:15日(含)前入职即缴纳五险一金,补充商业保险4、节日假期:员工享有法定节假日、年假、婚假、育儿假等各类带薪假5、员工培训:公司提供多种内外部培训的机会,激励员工学习成长6、双师制度:促进新员工积极融入公司文化及工作节奏、流程,公司实行导师+讲师引领方式,倡导传帮带文化7、住宿环境:4-6人间宿舍,标配空调、热水器、独卫等8、生活补贴:食堂用餐,享受餐补和交补,合计600-650元/月9、文化活动:每月员工活动,优秀员工旅游,不定期团队活动,兴趣小组(篮球/羽毛球/游戏/瑜伽舞蹈)等10、节日礼物:生日礼物,节日礼物,公司周年庆等11、公司氛围:公司扁平化管理,沟通顺畅,温馨和谐