岗位职责:全面负责公司的质量管理工作。1、 根据质量管理体系标准,负责建立质量管理体系,包括检验人员及工具、设备的配备、质量控制流程、质量损失统计与考核、质量改进计划的提出与审批后的实施等;2、 负责质量体系文件编制、审核及贯彻,根据技术标准提出岗位检验标准、检验作业指导书、质量流转卡等;3、负责对产品线的质量监管,通过日常数据的积累统计分析,查找质量控制重点;4、负责实施质量检查、原材料进厂检验和出厂产成品检验,控制成品质量;5、负责检(试)验设备的维护与管理;6、负责组织质量问题分析会,针对引起质量问题的原因提出防范及追责措施;7、负责配合供应商审核工作等。任职资格:1、年龄25-40岁,机电一体化或者电气自动化相关专业者优先考虑。2、从事电气相关行业工作经验者优先考虑。态度:1、积极主动、灵活应变、认真负责;2、能吃苦耐劳,沟通协调能力强,具有团队精神。公司福利:1、法定假日+双休,年休假,节日福利;2、五险一金;3、年终奖励;4、包午餐,包住宿;5、全员拓展旅游、年会、部门活动基金、各类文体活动、优秀员工出国旅游。特别激励:1、年终专项奖励;2、对管理层及核心骨干员工,不定期开展股权激励,共享企业发展成果。培训体系及晋升空间:1、根据员工职业生涯规划,公司每年提供新员工入职培训、专项培训、外训等多种形式,提升员工的自身能力;2、公平合理的晋升机制,从员工内部选拔培养中、高层管理精英充实到日益扩大的公司管理平台中,满足公司对高级管理、销售及其他人才的需求。职位福利:周末双休、五险一金、股票期权、节日福利、带薪年假、年底双薪、包吃、包住