1、制定合理装车配载计划,确保车载率饱和,研究提高装载率切实可行的办法(装载方案优化);2、负责每日营运车辆的调派工作,合理调配车辆,完成运输任务;3、负责跟踪车辆及人员的动态信息,掌握所属区域线路的行车路线,有效控制成本;4、对已发生的业务及预订车辆、在途情况做好记录与备案;5、大专及以上学历,物流管理专业优先;6、三年以上物流行业经验,熟悉物流各节点流程,有现场营运管理工作经验优先;7、能熟练使用常用办公软件(WORDEXCEL);8、具备良好的服务和团队协作精神,吃苦耐劳,责任心强。薪酬与福利:底薪:试用期4000元/月,转正5000元/月+绩效+社保五险