岗位职责:1、协助上级领导制定、执行相关销售制度和策略;2、管理销售目标和销售资源的分解,对销售目标的完成率负责,行成报告;3、收集、反馈、分析市场和行业信息,并对其做出或调整销售对策;4、管理销售团队,对下属进行销售能力和技巧的培训、指导,并监督考核;5、完成上级领导交付的其它工作。任职资格:1、专科及以上学历;2、能承受较大的工作压力,具有良好的职业操守;3、具有较强的逻辑分析与判断能力,能够熟练运用EXCEL各函数功能对大数据进行分析;4、有强烈的团队意识、责任感和敬业精神,有良好的沟通和协调能力。