1、具备5年以上快消品销售经验，2年以上团队管理经验；
2、结合公司整体规划制定营业所市场拓展计划、销售计划；
3、合理分配营业所业代的销售目标，并指导、监督检核业务的执行过程，负责达成营业所销售目标；
4、营业所经销商的评估、管理、调整；
5、具备高度的责任心、良好的沟通协调能力与团队合作精神；
6、缴纳社保，有带薪年假，享有国家规定法定节假日；
7、可在营业所所辖区域内出差；