1.参与制定公司总体发展战略,参与公司重大经营决策,协助总经理分解各项工作任务;2.监督公司各项经营计划、工作任务的执行,并及时向总经理反馈;3.组织召开公司经营管理例会,督促跟进各项工作的完成情况;4.协助总经理制定各部门绩效考核指标、开展中层管理人员考核工作;5.发现公司存在的各种管理漏洞,优化各部门制度流程,为总经理提供各类降本增效建议;6.参与公司重要客户的商务应酬,处理重要客户关系;7.完成领导临时安排的其他工作任务;8.直接向总经理汇报工作,对总经理负责。任职资格:1.本科以上学历,经济、管理、法律等相关专业,985/211院校优先;2.年龄30-40,8年以上工作经验,有总经理助理工作经验优先,有大厂工作经验优先;3.熟悉公司经营管理的各个环节,包括市场、财务、行政人事、生产、采购等;4.良好的语言表达能和沟通技巧,善于跨部门协作,处理复杂的人际关系;5.文字表达能力强,熟练使用办公软件,具有一定的数据分析能力;6.善于商务应酬,交际能力强,驾驶技术熟练;7.为人正直,品德高尚,抗压能力强,高度的事业心和责任感,原意与公司共同成长。备注:欢迎有志于二次创业的高端人才加盟,共同实现人生价值和理想提供理想薪酬和福利,并愿意分享公司价值