工作内容：
负责酒店销售团队的业务拓展，达成销售目标，维护客户关系，负责制定并实施酒店销售策略和计划，推动销售业绩的提升。
主要职责：
1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好服务跟进工作。
2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告，提交月销售拜访计划。
3. 反馈信息，保持联系及加强相关合作单位间合作。
4. 修改有关报价信函、合同，供上级领导审批。
5. 执行订房业务，尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。
6. 配合策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。

- 制定并实施酒店销售策略和计划，分析市场趋势，开拓销售渠道，维护客户关系，确保销售目标的达成；
- 推动销售业绩的提升，关注客户需求和市场动向，及时调整销售策略和计划；
- 参与销售项目的策划和执行，负责销售合同的签订和管理，确保项目进度和结果的达成；
- 关注行业动态和竞争者动态，保持敏锐的的市场触觉，及时调整销售策略和计划；

职位要求：
- 不限工作经验，有酒店销售管理经验者优先；
- 具有敏锐的市场感知能力和销售意识，具备良好的沟通、协调和团队合作能力；
- 具备良好的数据分析和判断能力，能够熟练运用各种销售数据分析工具；
- 具备较强的执行力和抗压能力，能够适应工作中的挑战和压力；
- 具备良好的职业形象和心态，具备较强的服务意识，能够满足客户不断变化的需求。

工作时间：9:00-18:00
年龄要求：22-35岁
职能类别：销售经理