岗位职责（英语流利）：
1、制定并实施质量和持续改进策略，支持整体业务策略并直接影响质量和客户服务指标。
2、负责质量部内部的管理工作，审核、批准相关质量文件和质量报告
3、负责监督客诉质量问题的内、外部沟通，督促对重大质量问题沟通内容做好记录;负责组织、监督内部相关人员进行调查、原因分析、采取措施并按客户要求编写8D报告等
4、会同车间和技术部对工艺规程的贯彻执行情况进行检查督促，负责统计、分析、公布上级质量指标完成情况。
5、做好各种不良品的鉴别、统计、分析及管理工作，及时处理废品并查明产生原因和责任者。
6、与团队协作，提供用于解决供应商问题和支持遏制的分析和数据。
7、建立并监控系统和策略的有效性，以确保客户投诉在预期的时间内得到有效处理和答复。
8、直接接受质量信息的反馈和协调处理工作，定期分析全公司的质量工作状况，提出质量活动要求和计划组织质量统计工作。负责产品检验状态标识和质量记录的管理工作，组织实施不合格品的控制，组织质量分析活动，提出纠正和预防措施。
9、推动新方法和技术的实施，以确保持续改进和提高客户满意度。
10、定期向质量负责人报告有关质量相关的绩效，如报废率，返工率，一次通过率等;
11、定期与客户会面，以确保满足客户的要求、支持水平和期望
任职资格：
1. 机械工程或相关专业本科及以上学历;
2. 8年以上汽车行业工作经验，5年以上质量工程经验，3年以上质量管理经验
3. 熟悉VDA6.3 / IATF16949汽车质量标准
4、具备先进质量规划、检验设备和技术、根本原因故障分析、统计分析、装配工艺、加工工艺、问题解决、几何尺寸和公差等方面的知识；
5、良好的英语口语和写作能力；