1、负责所管辖区域终端店铺销售指标达成,有较强的销售管理能力;2、负责所管辖区域店铺预算管理,日常营运、人员管理等;3、负责所管辖区域店长及店员的产品知识及销售技巧等相关带教;4、负责终端店铺销售数据分析及销售策略调整建议;5、针对每日销售指标完成情况进行分析总结,并根据运营情况进行及时改进和完善相关措施;6、提高店铺的规范化管理,不定时对店铺人员进行培训,提升终端人员素质和提升店铺形象、销售服务;7、宣导公司政策或向公司反应终端员工的建议和意见,实施承下启下的沟通桥梁作用;8、重点店铺的业绩扶持、业绩下滑店铺的业绩爆破,快速提升单店销售业绩;任职要求:1、专科以上学历,至少2年以上服装行业的相关工作经验;2、性格开朗,优秀的沟通协调能力和团队领导能力;3、具备较强的执行能力,敏锐的观察力;4、热爱国潮、国内运动品牌,热爱销售行业;5、具备一定数据分析能力,能熟练操作使用EXCEL、WORD及PPT等办公软件;’