工作职责:整体负责公司教育发展部的管理工作,包括:1. 协助总经理制定、落实公司全年各项指标;2. 根据公司战略目标,完成分管部门全年各项指标和部署规划的实施;3. 完善分管部门各项管理机制,做好部门团队成员的管理和团队组织的建设和提升管理工作;4. 分管教育培训、产教融合、校企合作等相关业务经营及业务的开展与实际运营指导。任职资格:1. 研究生及以上学历,中共党员; 2. 至少5年以上产教融合领域的高管职位经验,具备丰富的管理经验;3. 熟悉互联网、人工智能、大数据、职业技能培训等行业领域,知识结构宽阔;4. 具备丰富高校、企业资源,拥有较强的政企关系协调能力、商务谈判能力,良好的客户沟通技巧、敏锐的洞察力及宽阔的视野格局; 5. 具备处理各种危机事件或突发情况的操控经验和预警&处理能力;6. 有国有企业任职背景经历者优先。