岗位内容
1.搭建合规运作管理体系，协同各部门共同打造“不敢、不想、不能”的廉正氛围。
2.针对违规、舞弊、贪腐等问题进行调查、取证及处罚跟进。监督业务运营的合规性，稽核业务开展过程及结果的真实性，进而判责跟进处理结果。
3.持续对标准化、业务运作流程方面工作开展检核，定期对业务作业标准化、业务流程等方面问题输出专业诊断报告和整改方案，并对区域内问题持续性跟进并推动整改闭环。助力标准化、流程机制改善，沉淀高效、稳固的标准化提升运营机制。
4.针对调查、稽核识别的漏洞及缺陷，推动业务相关方进行优化完善。
5.开展公司内部合规宣导培训。
任职要求
1.35岁以下，专业能力突出者可适当放宽；统招本科及以上学历。
2.2年以上零售行业合规相关工作经验，有即时配送从业经验更佳，具备较强的业务理解能力。
3.具备较强的风险意识与洞察力，良好的沟通能力与合作意识。
4.逻辑性强，较好的推理、分析和判断能力。
5.具备良好职业操守，坦诚正直，具有团队精神，良好的自驱力，原则性、责任心强。
6.能接受出差。