一、岗位描述：
1.根据公司总体战略，协助营销总监制定销售计划、销售政策，进行客户开发与管理，以完成公司的整体销售目标。
2.负责销售管理，确保营销目标的达成，根据公司战略及业务市场发展需要，贯彻业务市场销售目标，拓展客户资源。
3.通过组织安排客户到公司考察、参观交流等方式建立顺畅的客户沟通渠道；对客户定期拜访，随时了解客户需求，及时处理客户异议，以提高客户满意度，建立长期良好稳定的客户关系。
4.增量开拓。寻找增量路径，接受有挑战的增量任务。
5.协助营销总监建立和管理销售队伍。
二、任职资格：
1.本科及以上学历，市场营销类、企业管理类，有国企事业单位资源和相关工作经验的优先。
2.热爱营销事业，拥有强烈的开拓进取精神及抗压能力。
3.具备良好的沟通协调技巧、敏锐的、快捷的市场反应能力、较强的团队管理能力和团队协作精神。