岗位职责：
1、根据公司发展战略规划，组织制定公司质量管理规划；
2、贯彻公司的质量方针与质量目标，组织各相关部门制定部门质量目标；
3、根据公司年度质量目标，制定本部门年度工作计划并组织实施；
4、负责制定公司的产品质量管理计划并组织实施，并根据实施结果予以改进完善；
5、负责组织制定和完善公司各项质量管理制度；
6、负责组织建立技术标准、工艺标准、服务标准等各级质量管理文件并贯彻实施；
7、负责组织公司各部门质量管理知识培训；
8、制定内部质量管理审核计划，定期组织体系、产品、工艺审核并跟进；
9、制定环境、安全管理审核计划，定期组织审核并跟进；
10、负责引进质量管理技术，提高质量管理水平；
11、组织对供应商、外包厂质量保证能力评价并提出整改要求；
12、当产品出现重大质量问题时组织改进小组跟进；
13、组织跟进客户在质量方面的投诉并提出相应的改善措施，建立客户档案；
14、根据来料质量问题联络采购部加强供应商的质量控制；
15、了解产质量量情况和相关数据，收集分析并定期向总经理汇报；
16、代表公司与外部有关单位和机构联络并保持良好合作关系；
17、就企业的发展方向和发展战略提出质量改善建议与设想；
18、上级领导交办的其他的事项。



任职资格：
教育背景：本科及以上学历，通信、电子类相关专业；
培训经历：接受过ISO质理管理体系、TQM、现场管理等培训并取得相应的证书；
经 验：五年以上质量管理工作经验，熟悉办公软件，精通质量管理知识和方法；
技能技巧：优秀的沟通能力及判断、决策能力；
个人素质：具有战略性思维，有能力建立、整合不同的工作团队；具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和执行力；很强的激励、沟通、协调、团队领导能力；具备解决突发事件能力