工作职责:
1、 根据公司整体规划，协助领导制定本部门各阶段工作计划，布置和安排本部门各项工作有计划开展。
2、 负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对政策，制定调整计划和引进计划。
3、 应负责组织、带领员工完成公司下达的各项工作目标，并制定完成招商目标的行动方案。
4、 应掌握公司《物业租赁合同书》格式内容，正确和商户进行沟通，保护公司利益。
5、 应为进场商户办理装修手续、指导；同时为退场商户办理离场手续、指导。
6、负责商户资质的审核、经营的评估和日常访谈。
7、负责新进场商户生产许可证、质量检验合格证、营业执照、税务登记证等有效证件的收取、审查存档备案。


任职资格：
1、28岁以上，5年以上大型物业（商业、写字楼）招商管理工作经验；
2、表达及分析能力强，对数字敏感；
3、拥有丰富的品牌客户资源，具备招商规划、客户管理、销售管理知识；
4、熟悉卖场整体规划布局和管理，具备良好的市场开拓能力、谈判能力、组织领导能力和协调能力；
5、具有较好的团队合作精神、成熟稳重，能承受一定的工作压力，敢于承担责任，工作有魄力；
6、有成功招商项目开发经验者优先。