1、有汽车热管理系统经验及现场代班经验2年及以上2、为了制造部年度计划的顺利完成,根据上级的相关计划内容,制定各个系内的年度目标,并推进实施。确认实施情况,计划未达成时提出挽回方案,指导实施。3、为了安全地进行生产活动,推行班内5S活动,定期确认实施状况,对未达成项目进行改善和确认。4、为了提高工作效率,制品人员的编排及多能工化培养,班组长能力的提升培训及认定。5、为了达成纳入不良目标,针对工程内不良,召开每日QRQC对策会议,商讨解决方案,并跟踪确认其实施状况。定期确认班长的作业观察实施件数,降低工程内不良率。6、现场QCTSM的各项KPI指标达成及推进7、具备特性:计划能力、沟通协调能力、主动性、执行力、团队协作能力、人际意识