职责描述：
1、制订部门招商计划，及在各部分的推动落实工作，确保工作成效
2、对业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同
3、安排本部门员工进行新品牌的开发、引导及品牌的优化工作，组织安排相关人员参加各类商品招商会
4、整理相关的招商资料、资源，统计备案物业合同，并分类移交，直至与有效交接结束
任职资格：
学历/专业 大专及以上
经验要求： 三年或以上销售工作经验，有团队管理的实际经验
专业资格：
1、专业知识与技能 管理，市场营销专业
2、通用知识与技能 熟练使用计算机，掌握Word、Excel、PPT等办公软件；文笔优秀，具备良好的制度编写、公文起草能力
3、能力要求 有很好的销售意识、较强的沟通、协调、组织及开拓能力
4、素质要求 果断，具较强创新精神和心理素质