工作职责 :1、推动督导续收业务目标落地实现2、督导并推动续期指标达成,推动业务品质改善3、续期激励费预算编制,方案制定、追踪、检视与兑现4、弱体收费单位/个人/指标分析督导、未收件追踪核查5、未收件复效工作落地推动任职资格 :1、本科及以上学历,有学历、学位证书2、熟练操作Office办公软件3、诚信务实,积极向上,有良好的沟通表达及团队协作能力薪资福利:1、双休,享受国家法定节假日及带薪年休假;2、享有五险一金及各种过年过节福利,更有可能得到丰厚年终奖,同时公司还提供员工团体综合医疗保障及企业年金等福利;3、签订正式劳动合同后,非无锡本地的另可享受无锡市政府发放的大学生租房补贴;4、公司提供完善的培训体系及良好的个人职业发展平台,还有丰富多彩的工会活动、内勤旅游激励、免费体检等内勤福利。