岗位职责:1、承接城市经理下达的目标,与经销商共同拟定月度/季度达成计划,确保目标达成;2、持续检查市场,结合督导报告,发现问题(分销商、二批、门店的问题)、分析问题后与经销商沟通,拟定整改方案,并追踪执行;3、配合公司供应链部门进行库存管理;4、公司政策文件的传达、宣导、解读以及经销商信息反馈;5、经销商/分销商关系的维护和沟通,开发并维护分销商,并指导经销商业务团队能力的提升;6、规划、监督检查,追踪核销促销费用;7、完成所属上级领导安排的其他工作。任职资格:1、年龄35周岁以内,大专及以上学历;2、有3年以上快消从业经验,1年以上团队管理经验,有饮料行业背景优先;3、具备丰富的客户管理经验及市场实战能力,有分解至少3个以上业务员工作目标和辅导完成的能力;4、根据经销商的渠道覆盖能力,赋能经销商制定月度生意计划;5、有一定的商务谈判能力,善于制订报表并分析总结应用;6、有强烈的进取心、有激情、有冲劲;7、善于沟通,适应性、抗压性强。