1、制定、完善渠道客户、门店的准入、运营考评等相关管理制度、流程与规范；
2、提出终端渠道、门店的建设计划；
3、收集公司及竞争对手销售、门店运营、用户画像的数据；
4、重点渠道终端的培训工作（产品、销售技巧、门店运营、新零售）；
5、线上业务模式的规划及执行；
6、整理、分析市场信息，评估渠道门店状况与策略并提出改进建议；
7、管理渠道客户、门店的准入、整改、淘汰、考评与激励；
8、监督渠道、门店的运营政策的执行和审核费用的核报；
9、协助办理各地区车型目录；
10、领导安排的其他临时性工作。
其他要求：
1、大专及以上学历，电商、市场营销、广告学等相关专业；
2、二轮电动车、3C、汽车、服装行业，1年以上相关工作经验；
3、了解企业背景知识、营销知识、产品知识，了解客户信息，具备优秀的市场判断能力、商务谈判能力、渠道规划、终端门店运营能力，具有自控能力、分析能力、督导能力；
4、熟练使用OFFICE办公软件。