岗位职责：
1、协助售后经理/车间经理/技术经理处理行政管理工作；
2、负责与工作订单相关的文件工作，以及车间相关的分析；
3、协调新员工培训及其他人力资源相关问题


任职要求：
1、专科及以上学历；
2、两年以上文职类岗位工作经验，销售行政类工作经验优先；
3、熟练操作Powerpoint、Word、Excel等办公软件，有较强的数据处理能力；
4、亲和力强，具备良好的沟通能力。