【岗位职责】：02
1、BOSS带队，前期各部门培训及实训（跨境运营、外贸业务、职能团队），了解公司内部文化，逐步适应公司基础节奏；
2、协助BOSS战略规划的具体实施，完成公司和个人渠道拓展目标；
3、通过BOSS培训分析+自身兴趣及优势，参与具体部门相关工作或独自带队；

【任职要求】：
1、应届生或本科及以上，要有较强的学习能力；
2、善于与人沟通，有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己；
3、有自驱力和上进心，对未来目标明确；
4、服务意识强，意志坚定，有责任心，有一定的团队凝聚力。
5、 思维敏捷、条理清晰、会动脑；善于发现、分析和解决问题，能提供成体系或一整套的问题解决方案；
6、乐于接受挑战，拥抱变化；

【福利待遇】：
1、BOSS亲自带队培训
2、五险一金、节假日福利同步正式员工
3、完善灵活晋升机制
4、年轻团队，公开、透明、积极向上、快乐工作的工作氛围