工作职责:
1、利用精益工具指导和支持运营团队完成技能提升和KPI指标的达成；
2、编写精益工具培训教材并实施培训计划；
3、组织Kaizen Week改善周活动，培养精益人才；
4、根据精益工具专家认证流程对新学员进行认证；
5、组织实施VSM价值流分析与改善；
6、协助将数字化与精益相融合；
7、为内部员工或外部合作伙伴/客户提供精益培训和指导；
8、参与/支持负责区域的日常管理系统实施；
9、评审合理化建议并协助建议项目实施；
10、领导跨部门团队完成重大改善项目。
任职资格:
1、大学本科及以上学历，工业工程等相关专业，通过黑带认证优先；
2、5年以上制造业精益生产工作从业经验，领导/指导Kaizen Week改善周以及VSM价值流改善活动，从事或熟悉DBS者优先；
3、有数字化经验、工艺背景等优先；
4、具有优秀的演讲/培训技能；
5、具有良好的时间管理和项目管理能力。
6、具有良好的团队合作、沟通能力，执行能力。