工作职责：1. 跟踪计划预测，规划人力需求2. 搭建车间各制程标准工时体系，拉通后制程，同步完成人效/产能规划工作；明确人工成本达成目标及纠偏分析改善3. 主导生产工艺的优化改善，制程能力分析，小型自动化及工装治具的设想、导入；4. 协助工程部经理策划、推动并组织实施各项持续改善计划。负责部分生产信息项目，需求提出并协助制定相关方案、设计逻辑，组装 IT 等关联部门落实5. 现场精益活动开展： - 拉通各职能部门从5S 目视化、SOP 标准化、提案改善等维度，全面推动车间精益成熟度； - 精益活动开展与培训，组织班组长培训 5S/日常管理（DM）/目视化/TPM 等精益知识；任职要求：1.本科以上学历，机械设计及装配8年以上经验2. 熟悉产品制造整个制程过程管理，包括物料品类、制造工艺、制造质量管控；3. 具备非标自动化制造布局及自动化导入经验4. 熟悉工时测量、分析相关工具使用5. 具有主导项目开展的能力6. 有精益体系搭建及推行经验（xPS）
