1.制定团队销售目标及分解计划,通过外拓地推、冰雪进校园、教培渠道合作及案场客资管理,达成年度教培经营指标;2.跨部门资源协调;3.分析市场与竞品,制定外拓策略、渠道合作方案、地推等,获得客资;4.监控销售数据(转化率、客单价、复购率),输出复盘报告,制定培训计划;5.制定区域项目教培相关执行 SOP;培训课程顾问及教练等;搭建课程顾问团队及教培团队管理。二、岗位要求1.工作经验:3年以上教育管理经验 2.学历要求:本科及以上 3.销售体系搭建与目标拆解:教培销售校区管理能力,具备从0到1搭建销售体系的成功案例,团队指标分解、流程标准化、转化率提升4.团队能力:5-20人销售团队搭建、管理 5.全盘运营管理能力:跨部门资源协调、市场-销售-教学全链路操盘经验