岗位职责:1、制订公司营销战略,进行市场分析,及时调整营销策略,确保完成营销目标和营销计划;2、完成销售年度任务及销售团队考核管理; 任职资格 1、大专以上学历,有良好的职业操守,综合素质高; 2、有五年以上同岗位管理工作经验; 3、具有较强的市场开拓与销售技能; 4、有相关行业经验者优先。薪资面议。