岗位职责:1、参与集团发展规划、业务经营计划的制定和公司重大决策的讨论;2、协助集团总裁日常行政事务管理工作,传达工作指令、协调责任部门落实、反馈及督办;3、负责集团重要公文的处理、呈报、分发及督办工作;4、协助总裁参加相关商务活动,做好各项协调工作,并进行重要事项记录、跟踪及关系维护;5、配合总裁开展外部公共关系的拓展、维护及外联事务处理工作;6、配合总裁做好客户接待及总裁召***务管理工作,并形成会议纪要,及时督办责任部门落实;7、负责集团评优类文书及总裁相关讲话稿、申报材料、提案建议等材料的起草及审核报送;8、负责集团总裁行程安排及内外公务联络工作;9、负责集团礼品的出入库及日常管理维护工作;10、负责完成集团总裁临时交办及其他工作。任职要求:1、统招全日制本科及以上学历,管理类相关专业毕业;2、3年及以上大中型企业同类管理岗位工作经验,具有房地产、商业管理、工程施工企业同岗位工作经验;3、掌握行政管理及组织管理的相关知识;4、熟悉民法典、公司法等有关法律、法规知识;5、具有一定的企业管理、财务管理、项目管理相关知识;6、熟练使用OFFICE办公软件、良好的写作能力,能够独立完成各类文书材料;7、良好的计划与执行能力,具有较强的分析判断、总结及问题解决能力;8、良好的逻辑思维及沟通协调能力;9、具备较强的商务沟通谈判能力、公关礼仪能力。