工作内容：高级培训讲师，主要职责包括但不限于课件开发、产品研究、销售技能、人际交往、团队合作技能、会议活动策划、主持主讲、业务督导追踪落地等。通过制定培训计划、选择培训方式、设计培训课程以及跟踪培训效果等，完成公司内部培训目标。
主要职责：
- 根据公司需求，制定年度培训计划，并确保培训计划的有效执行；
- 负责公司内部培训项目的需求分析、方案设计、落地和跟踪；
- 制定培训课程，包括PPT制作、培训资料准备等；
- 负责培训讲师队伍的聘用及培训效果的跟踪；
- 完成公司安排的其他工作，如内部分享等。
职位要求：
- 3年以上相关工作，培训经验丰富，个人有很强的市场实战能力；
- 熟悉培训体系及工具，有较强的培训设计、执行能力；
- 极强的沟通能力，能够与员工有效沟通并理解他们的需求；
- 强烈的责任感和团队合作精神，能够有效地与其他部门合作；
- 大型寿险或保险经代公司有培训主管经验、事业型优先；
-年纪25-35，身高165以上，重点本科及以上学历。