工作职责:
1、执行企业年金业务攻关、追踪、项目竞标；
2、制定并执行企业年金业务计划，追踪督导销售团队企业年金开拓进度，提供各项业务支持；
3、组织客户内外部培训，分析、总结并推广成功案例，组织销售人员、合作渠道企业开展年金相关业务培训；
4、收集市场信息，分析国家最新企业年金政策、市场信息，并形成分析报告；
5、撰写企业年金受托报告并向客户作相关汇报；
6、设计及测算企业年金方案，制作相关标书，制作、更新并推广标准化销售材料和销售工具。
任职资格:
1、本科及以上学历，金融、保险、管理、计算机等相关专业；
2、具备良好语言表达与文字编辑能力，熟练使用办公软件；
3、为人踏实诚信，工作仔细耐心，有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
4、有较强的工作责任心，能承担一定的工作压力；
5、有年金相关工作经验者优先。