1）客户投诉对应。
2）供应商管理。
3）目标制定。
4）内部批量异常处理。
5）新产品试做应对。
6）5M变更追溯管理。
7）量产品首件确认。
8）新人新线评估。
9）基础工作开展。

任职要求：
1、有从事汽车行业座椅骨架产品质量管理工作经验人员优先，有汽车行业三年以上的工作经验。
2、能够运用工具进行新项目产品前期质量策划及过程质量控制，熟悉8D工具及运用解决问题。