岗位职责
1、依托公司优势资源（百分百公司提供、转化率高），与意向客户进行电话/企业微信沟通，确认客户具体的短期保险需求，解答客户疑问，完成保费业绩指标。
2、对老客户进行维护和再开发，介绍公司最新动态和活动，促进客户完成续保。

应聘要求

1.20岁-35岁之间，（部分城市可根据应聘者才能放宽年龄限制）
2.高中及以上学历
3.无征信逾期未处理记录、无犯罪记录，（有逾期记录的结清就行）
4.有意向在当地长期发展，（稳定性要求高）
5.无沟通障碍，（客维需要拥有基本的沟通及社交能力）
6.非法人、股东、监事，（注销或转让后，可入职）

工资福利

1.固定薪资：3300-4800（试用期不打折，面试定薪基本在3300-3900的范围）+高额提成，综合薪资8K-12K+。
2.多彩福利：五险一金（入职开始缴纳，无需转正）+餐补+下午茶+带薪年假+生日福利+节假日福利+团队活动经费
3.带薪培训：新员工培训+业务培训+师傅带教+定期成果分享
4.工作时间：9：30-19：00 中午休息1个半小时，月休5-6天。