岗位职责：
1.承担营运部与其他部门间公文传递工作，确保公文流转及时、准确，维护部门间信息畅通。并协助店长及营运部长进行每月会议安排，包括会议时间、地点确定，会议通知发送，会前准备及会议纪要整理等工作。
2.参与制作营运部部门内各种业绩报表，收集、汇整相关问题点，为店长会议提供详实的数据支持与问题分析。完成各月销售预算的汇总，分析预算执行情况，形成报告供上级参考。负责整合各部门资料，仔细审核内容准确性，审核无误后提交部长审核，保障资料质量。
3.协助各部门经理及主管进行班表人力配置，合理安排早、晚值班，保障各部门工作正常运转。
4.收集货扣罚单，及时交至财务部门，确保财务数据完整。
5.参与全年全馆销售预算的制定，结合市场情况、历史数据等提供参考建议。参与全年营运部费用预算的制定，协助把控费用支出合理性。积极完成营运部与商品部、财务部之间的沟通协调工作，促进部门间预算信息共享与协同。
6.负责库房的分配与管理，合理规划库房空间，提高库房使用效率。负责库房费用的收取，确保费用按时足额到账。
任职要求：
1.大专及以上学历，工商管理、市场营销等相关专业优先。
2.熟练使用 Excel、Word 等办公软件，具备较强的数据处理和分析能力。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效协调部门间工作。
3.工作认真负责，细心耐心，有较强的责任心和执行力。