【详细职责】 1、依照公司营销策略,完成相应销售目标; 2、老客维护,新客开发,不断完善渠道网点;3、品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理; 4、常规物料及冷冻设备的投放与维护;5、促销方案策划及执行、费用管理; 6、市场信息调研及反馈、客诉处理等。 【任职资格】1.2025届应届本科及以上学历,市场营销、经济贸易等相关专业; 2.具备以上素质:对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大; 3.可接受单休。【发展空间】 成为销售管培生,你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上,你将面临初期的辛劳与挑战,经历成长的磨砺,接受市场的严格考验,随着时间的沉淀和经验的积累,你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【华东管培生工作区域】02江苏省徐州市 【定制化的培养】1、多样化职业发展路径:管理、专业双通道; 客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上)2、完善的培养体系:①企业高管导师亲自带教,成长加速度;②分阶段、量身定制的培训课程,理论与实战相结合,专业功底更扎实;③丰富的岗位历练平台,随时有价值创造的机会;④完善的储备人才发展机制,职业瓶颈不会有;⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1、月薪:7000元-9000元/月;2、激励金:另有年终奖及不定期评比激励,依据贡献价值评估,不设上限; 3、福利补贴:多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|***礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递 → 初试 (AI机器人) → 复试(线上/现场)→ OFFER发放