岗位职责1、针对综合渠道专员进行产品类及获客技能类培训及专员队伍管理;2、综合渠道进行激励方案宣导,激励奖品兑现、执行情况通报等;3、核对佣金费用,并对可能产生的问题进行沟通反馈;4、综合渠道操作流程的规划及优化,渠道关系的维护。任职要求:1、本科及以上学历;2、工商管理类专业学习经验,有2年以上市场营销经营的优先考虑;3、市场营销、电子商务、保险等相关专业;4、思维敏捷、沟通能力强、小团队管理能力。