1、全面负责仓库整体日常工作的安排，协助物流中心主任制定与优化标准的仓储业务流程，监督员工按标准流程进行作业。
2、仓库的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控。
3、现场管理的监督、5S执行情况。
4、制定本部门的发展规划，实施 KPI考核指标。
5、负责落实仓储员工培训（包含上岗培训、转岗培训、复岗培训等），对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。
6、负责生产安全管理制度执行，识别安全隐患点并组织整改规避并横向展开。
7、 负责仓库的盘点作业的整体安排，盘点数据差异的处理，保证库存与账务相符。
8、 负责仓库工废、料废管理，呆滞物料管理。
9、 负责仓储物流相关信息系统的有效运行。
10、仓库库位规划，监督仓库物料状态完好性。
11、完成上级领导交代安排的其他工作。