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(国企 双休 底薪7000 月入15k)财富管理
1.2-1.5万·13薪
人 · 大专 · 无需经验 · 性别不限2025/05/18发布
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公司信息
中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司

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职位描述
我们是世界五百强企业,中国副部级央企的一支高学历、高素质的团队。我们需要同样充满热情、热爱学习的你。
我们能给你提供的:
一、[工作时间]:
·自由的上班时间:8:30上班,10点早会过后,时间自由安排。
收入是不封顶的:新人高额健康保障+前三月平均10000元薪资待遇,转正后平均8000+,(高额提成10%-50%)。
·免费培训:公司每个阶段都会安排新人培训,让你从职业小白华丽变身。
·晋升制度:公司每三个月都有一次公开公正的季度晋升考核,有能力你就升!
·福利:带薪年假、员工旅游、节日福利,让你生活工作两不误!
二、【透明的晋升通道]
·完善的职业晋升计划及空间(收展员→组经理→部经理→区域总监);
·全面的保险业务知识培训(保险法,各类保险产品分析,营销实战技巧等),全程带薪培训,专人一对一指导,老人带新人;
·优秀员工可参加“中国人寿完美创业计划”,助你一步步成为优秀领导者!
三、[岗位要求]
·大专及以上学历,年龄25周岁及以上:
·学习能力强,积极向上,希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗;
·喜欢与人交流,有强烈成就动机,敢于挑战高薪,认可“付出=收获”的理念;
·性格坚韧,战斗力超强,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;
·欢迎优秀应届毕业生实习生加入我们(我们注重内部培养人才)!
四、[岗位职责]:
1.综合业务(保险、银行、证券、基金等);
2.为客户提供保险和理财方面的咨询:
3.为客户做财务需求分析,并制定全面、个性化的保险理财方案;
4.包括投资、风险规划、养老规划、子教规划,税务规划等;
5.招聘、管理、培育新人,以培养金融管理者为最终目的。
五、【薪资福利]
·1、薪资结构:底薪(6000)+提成
(20%-50%)+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅
游、保险福利+终身免费培训),一年内的新人平均月薪18000+
·2、福利待遇:周末双休+绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充商业保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训+15天的春节假期。只要你肯想肯干,工资只会直线上升!!

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