工作职责:
1.协助总裁制定公司战略规划和年度经营计划，并跟踪执行情况；
2.负责组织、协调公司内外部资源，确保总裁的各项决策得到有效实施；
3.负责总裁日常行程安排、重要会议组织与协调，以及对外接待等工作；
4.协助总裁处理公司内外部事务，维护公司良好形象；
5.完成总裁交办的其他相关工作任务。

任职资格:
1.本科及以上学历，管理类专业优先；
2.沟通能力强，具有良好的文字功底和口头表达能力；
3.工作细致认真，责任心强，能承受较大工作压力。