工作职责：
1、协助总经理做好经营管理，在经营计划及动作等方面提供相关解决方案；
2、跟踪企业经营目标及各部指标的达成情况；
3、负责总经理交办事项的布置、实施、检查，落实执行情况；
4、协助总经理处理日常事务及各职能部门的协调工作。

任职要求：
1、本科以上学历；
2、有两年以上大中型企业中层管理经验；
3、责任心、事业心强，能承受工作压力，团队协作能力佳，具备良好的沟通协调能力；
4、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力。