1.负责区域门店的产品培训及实操,及时解决产品相关问题;2.负责区域门店的销售服务技巧培训及辅导,帮助提升门店业绩;3.负责服务标准及产品话术开发及培训课程制作;4.提炼区域门店销售服务经验,输出适应本地化的培训材料并落地执行;5.搜集区域门店问题与建议,配合区域经理输出门店优化方案,帮助区域业绩提升。任职要求1.大专或以上学历,具备2年或以上产品培训、销售培训相关经验;有3C数码行业经验优先;2.具有相关培训工作管理、课程开发、授课、学习项目设计、运营等经验;3.思维开放,个性开朗,责任心强,创新进取力突出;4.热爱电子产品。5.适应短期出差。6.具备零售门店相关经验者优先。