岗位职责：
1、负责行政后勤各项管理制度的初拟、完善、监督执行等；
2、负责厂区内所有室内保洁管理，制定各区域工作时间、内容、标准，建立健全检查、登记制度；
3、负责员工食堂管理，根据就餐人数变化制定厨房人员岗位编制，建立健全食堂用餐管理要求、厨房各岗位工作标准、卫生清洁流程标准等，建立厨房卫生检查、监督机制，督导厨房工作人员严格执行各项要求，确保员工用餐安全、卫生；
4、协助上级进行行政预算编制，对各项行政费用支出进行统计、分析，针对突出问题提出整改方案并推进落实；
5、协助上级进行对外联络工作，保持和相关职能部门的良好关系；
6、负责公司员工宿舍、公寓、客房等管理，建立健全并执行各项标准，保障各类住宿需求，提升管理、服务水平；
7、员工活动中心管理、服务，包含但不限于临时办公区、临时休息区、健身区等区域的进入管控、设备设施管理维护等；
8、厂区内绿植服务管理，督导供应商严格按照合同条款提供相应服务，核对绿植数量、品种、价格，费用审核、支付；
9、其他各项临时任务。

任职要求：
1、全日制大专或以上学历，行政管理、秘书、中文、工商管理等专业；
2、35岁以下；
3、三年及以上中大型企业行政工作管理经验；
4、直接管理500人以上企业自营餐厅经验优先考虑，直接管理500人以上员工宿舍或企业自营客房经验优先考虑；
5、熟练使用word、excel、ppt等常用办公软件；
6、具备较强管理及服务意识，善于发现问题并可提出整改方案、推进落实，性格外向、乐观开朗。