1.设备管理：负责厂区设备、设施预防性维修、保养确保此工作得到有效执行并达到预期目标
2.GMP：组织生产设备的确认、SOP文件的起草
3.EHS管理：负责厂区安全管理、环保管理、人员职业健康管理工作
4.能耗管理：组织公司水、电、汽能耗数据的统计、分析及节能降耗的实施和监管；
5.计量：组织制定并监督实施公司每年仪器、仪表的校准工作；
6.人才管理：负责人员的培训、绩效、辅导、留用、储备及专业技能的提升
7.制度建设：组织编写设备管理、安全、环保制度；
8.其他：完成领导要求的临时任务