工作职责：
1、人员接待：客人、面试人员接待指引；
2、企业宣传：微信公众号、视频号日常运营更新（内容策划撰写、发布，摄影及视频剪辑工作）。拍摄记录企业活动、重要接待等大事记,并进行后期处理与发布。
3、文档收集：根据年度培训工作组织员工内部技能培训，负责培训记录的整理和归案，协助基础培训课件的PPT 制作，协助改进现有学习资源。
任职要求：
1、应届毕业，性格开朗，对人事行政工作感兴趣；
2、传播、新闻、视觉、广告、汉语言文学专业。
3、对公众号文案编辑排版的工作有一定了解，具备拍摄剪辑视频能力。
4、有一定审美，文字功底深厚，擅长撰写。
5、本公司为6天8小时制，对双休有要求者***。