岗位职能：
1. 参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。
2. 负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。
4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格以及新项目市场推广方案。经批准后执行。
5.负责重大营销合同的谈判与签订。
6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。10.洞察、预测渠道危机，及时提出改善意见，关注所辖人员的思想状态，及时沟通解决。
7.向直接下级授权并布置工作，及时指导、巡视、监督所属下级的各项工作。根据工作需要调配直接下级的工作岗位。
8.定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题。
9.代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。
任职条件：
1、有独立的销售能力,具有良好的市场拓展能力及抗压能力；
2、能协调企业内外部关系,对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制;
3、有成熟项目的营销、组织、协调、销售和管理的经验及能力；
4、大专以上学历、专业不限
5、具有1年以上从事销售管理工作的经验；
6、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，以往销售业绩良好。
公司福利：
1、年底有年终奖，办理五险一金，带薪假期
2、员工就餐三餐免费，家属就餐200一个月，未成年家属免费。
3、免费提供住宿均为单间空调宿舍，根据需要也可提供三房两厅住房一套。
4、公司内部有鱼塘、休息时间可以在鱼塘钓鱼，钓到的鱼归己。
5、公司内有网球场、篮球场，可供休息时娱乐。
6、每年两次旅游。
7、每年一次体检。
8、每月每个员工发十斤水果。
9、员工生日福利
10、重大节假日均有节日福利发。
11、每个月两张电影票。