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招聘主管/专员

8千-1.5万

人 · 大专 · 3年及以上工作经验 · 性别不限2024/09/05发布

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珠海金海环境技术有限公司

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浙江金海高科股份有限公司

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1. 根据总部人力资源规划，制定珠海公司人力资源目标及具体实施计划
2. 制定珠海公司招聘计划，对重要岗位的招聘活动全程负责、监督或指导，同时拓宽珠海公司招聘渠道
3. 建立珠海公司人才发展体系，组织综合管理部在珠海公司开展能力测评工作

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