岗位职责：
1.根据公司战略目标和业务需求，负责建立、完善和优化公司的标准化流程和制度架构，确保各项流程与制度符合法律法规和公司文化。
2.部门协作与指导：与各职能部门紧密合作，协助并指导其建立和完善本部门的流程与制度，确保各部门运作规范、高效。
3.对各部门标准化流程和制度的执行情况进行监督审查，确保各项流程与制度得到有效执行，并对执行过程中出现的问题进行及时纠正和改进。
岗位要求：
1.具备3年以上流程与制度管理工作经验，具备丰富的流程优化和制度创新实践经验；
2.熟悉企业流程与制度管理理论，熟悉制造型企业常用信息化系统如OA、ERP等；
3.性格外向开朗，能承受较大工作压力，具有工作责任心和主动性，原则性强。