岗位职责：
1、 战略管理：依据集团发展需要，协助总经理收集战略信息，审阅战略规划报告，并协助督查实施效果。
2、 经营管理:协助总经理审阅年度经营计划与经营实绩报告，并督查实施与改善效果。
3、 会务管理：依据总经理指示，统筹安排集团经营管理等重要会议，并督查会议决议、落实效果。
4、 政商关系管理：协助总经理拓展与维护好重要的政商关系与资源整合。
5、 公文撰写：按照总经理的指示，撰写相关讲话稿、重要活动的新闻通稿等公文。
6、 接待管理：协助总经理对重要政务、商务的接待，并合理的统筹协调接待时间、餐饮、会务等工作。
7、 文件管理：协助总经理处理集团内外重要文件的审核、签发与归档等工作。
8、 日常工作：督导责任部门落实总经理出差经费准备、机票或车票预订、住宿安排等工作。
9、 领导临时安排的工作。
任职要求：
1、 本科以上学历，秘书、英语、商务英语、国际贸易、工商管理等专业。
2、 英语六级，口语流利，1年以上相关工作经验，接收优秀的应届毕业生。
3、 综合素质高，具有较好的执行力、沟通能力、组织协调能力、写作能力等。

此岗位未来培养方向：国际营销