岗位职责：
1、负责仓库区域的划分、人员的分工和仓管员日常工作上的指导协调；
2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；组织每月盘点工作；
3、负责和其他部门沟通协调工作。与采购部、生产部紧密配合，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时反馈物料的短缺或过量采购等异常情况；
4、审核、签发仓库相关单据；
5、负责组织对仓库的6S检查（库容、现场标识、物料账卡等）；
6、定期对仓库人员进行考核评分；
7、负责仓库职工岗位培训、6S培训、安全生产培训工作。

任职要求：
1、大专以上学历，物流管理或相关专业；
2、五年以上相关工作经验，熟悉仓库管理培训、仓储知识、ERP知识运用；
3、擅长与人沟通和交往，富有亲和力和较强的说服力；
4、熟练掌握WORD、WPS、PPT 等办公软件基本的使用方法，具备基本的网络知识、ERP、MES系统操作和知识。