岗位职责(B to B 方向):1、主要负责技术团队建设和管理,注重人才培养和营造创新的研发文化;2、负责制定与技术相关的各项管理制度、技术规范及业务流程;把握技术部门整体发展方向,负责团队目标和工作计划的制定和高效执行,确保目标实现,3、领导技术团队实现技术方案评审、技术系统的架构设计、系统分析、平台新功能开发和性能优化等各项任务4、组织研究行业最新产品的技术发展方向,制定技术发展战略规划;5、解决项目中的关键问题和技术难题,完成由业务框架到技术框架的总体把控,全面把握总体设计和重要技术决策,负责平台各类安全问题的解决:6、对项目开发流程、项目质量和项目开发进度的规划、控制、监督和管理;岗位要求:1、本科及以上学历,计算机、通信相关专业:5年以上互联网工作经验,2年以上同岗位工作经验:知名大型与联网企业背景优先2、有丰富的互联网项目集成、开发、管理经验,负责过大项目,有深厚的软件技术或系统集成功底,3、熟悉政务云平台、大数据共享交换平台、电子政务网络、物联网、视联网、新型智慧城市各类智慧应用等产品4、技术较全面,精通系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化、系统安全等,孰悉Windows、Linux、Unix等主流操作系统mysql、SQL Server等数据库开发和Java、JavaScript等语言,熟练掌握海量数据分析的相关模型、算法5、管理能力强、具备良好的跨部门沟通和协调能力,擅长技术团队建设和培养:6、具有创业激情,抗压能力强。